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El aumento
otorgado al personal en actividad tendrá impactos disímiles entre los pasivos
estatales, en función de la categoría, el régimen horario y la antigüedad con la
que se retiró cada trabajador del Estado bonaerense. Similar es el panorama para
los docentes.
Los beneficiarios
del Instituto de Previsión Social (IPS) pertenecientes a la ley 10.430
(administrativos) y los maestros percibirán los dos meses de aumento con
retroactividad al 1° de marzo a partir de hoy y hasta el viernes 3 de mayo (ver
aparte).
Lo concreto es
que si a un jubilado estatal o a un educador le corresponde, por ejemplo, un
aumento de 800 pesos, ahora cobrará por única vez 1600 pesos producto del pago
de los meses de marzo y abril ya que la mejora no alcanzó a ser liquidada el mes
anterior.
TRASLADO DE LA MEJORA
Se trasladará a
los pasivos la totalidad de la mejora conseguida por el personal en actividad,
ya que la incorporación de sumas al básico y la creación de bonificaciones
remunerativas otorgadas a los estatales, son tomadas en cuenta para el cálculo
del haber previsional.
De todas formas,
en este turno los jubilados y pensionados bonaerenses percibirán la parte
proporcional del aumento correspondiente a marzo ya que, como se informara, la
mejora para el personal en actividad se pagará en 3 cuotas (marzo, septiembre y
diciembre).
En términos
generales, el aumento para estatales y docentes fue del 22,6% en promedio, y la
parte correspondiente a marzo ronda el 12,6%.
Cabe acotar
además que la mejora no será percibida por la totalidad de los beneficiarios del
IPS, ya que, por ejemplo, aún no están cerradas las negociaciones con los
judiciales ni con los médicos de los hospitales, entre otros sectores.
En ese marco, el
presidente del IPS, Mariano Cascallares, ponderó el sistema previsional
bonaerense y destacó “la aplicación por parte de la gestión de Daniel Scioli del
régimen de movilidad en los haberes que permite que las mejoras que cobra el
personal en actividad se trasladen automáticamente a los pasivos en forma
proporcional”.
Sólo por tomar un
ejemplo acerca de cómo impactará la mejora, un agente del ministerio de Economía
que se que se jubiló con categoría 5, un régimen de 30 horas, agrupamiento
Servicio y 30 años de antigüedad y cobraba $2.492,20 en febrero, pasará a
percibir $2.833,86 a partir del 1° de marzo, sin el descuento de IOMA. La suba
asciende a 341,66 pesos, de acuerdo a lo indicado en el IPS.
En tanto, un
pasivo que se retiró con categoría 5 en el ministerio de Salud bonaerense con un
régimen de 30 horas, agrupamiento Servicios y 46 años de antigüedad y que cobró
en febrero $4.569,47, ahora percibirá 5.137,19 con una mejora de $567,72.
Para un pasivo
que dejó la actividad en la Gobernación con una categoría 8, en el agrupamiento
Profesional, un régimen de 30 horas y 21 años de antigüedad, el incremento
salarial ascenderá a $418,72.
Otro caso puede
ser el de un ex agente del IOMA que se retiró con una categoría 12, régimen de
30 horas y agrupamiento Administrativo, con 25 años de antigüedad. En ese caso,
pasará de percibir $3.449 a ganar $3.886,24, sin el descuento de IOMA.
Más arriba en la
pirámide, un agente que prestó servicios en el ministerio de Desarrollo Social
con categoría 21, régimen de 30 horas, agrupamiento Jerárquico y 20 años de
antigüedad, cobró en febrero $6.599,11 y desde el 1° de marzo accederá a
$7.347,49 con una mejora de $748,38.
DOCENTES
Un maestro de
grado con 30 años de antigüedad y el 70% del beneficio cobrará $420 de mejora en
este primer tramo anual, mientras que será de $558,88 el aumento para un
director de Enseñanza Media con un turno y con 24 años de antigüedad y el 70%
del beneficio.
En el caso de un
profesor con 31 horas cátedra en Instituto Superior, 24 años de antigüedad y 70%
del beneficio ganará $964,90 más y, finalmente, un director de Enseñanza con 24
años de antigüedad y el 70% del beneficio percibirá una mejora de
$1.080,80.
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29/4/13
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